本报讯（记者 杨蜜）根据全省统一安排，13日至14日，我市2017年考试录用公务员面试工作在天门职院举行。市委常委、组织部部长吴庆华担任面试工作领导小组组长，并巡视考场。
　　根据《湖北省2017年度省市县乡考试录用公务员面试组织工作方案》的有关要求，我市按公务员招录职位计划数与笔试上线人数1：3的比例从高分到低分的顺序，对入围面试人选进行了报考资格审查。放弃面试资格及资格审查不合格的，按笔试成绩从高到低的顺序进行了递补。对面试资格复审后达不到面试要求的岗位进行了调剂，确定了我市今年面向社会考试录用公务员共有58个职位招录121人。
　　此次面试采取结构化面试的方式进行，设6个考场，考生分类逐一进行面试。面试评委由省委组织部统一异地选派。整个面试工作在市纪委、市检察院的全程监督下进行，同时邀请了市人大代表、政协委员、新闻媒体人士现场观摩并进行全程监督，确保面试工作的公平公正。
　　面试结束后，我市考试录用公务员工作将通过综合成绩，确定人员进入体检、考察、公示、录用审批等有关程序。